|
パソコン人事考課セミナ−
パソコン賃金表セミナ−
パ−ト・アルバイト活用法
パ−ト主任・パ−トリーダー教育
新入社員教育（規律・マナー）
能力主義時代の新しい人事制度
目標管理・業績管理の仕方
目標面接制度の運用方法
問題解決と現場改善
組織活性化の方法
部下育成・能力開発・自己啓発
知っておくべき労働法
就業規則と雇用契約実務
求人・面接・採用のやり方と留意点
管理職の仕事、役割、任務
会議の進め方、ミーティングの仕方
職務調査の仕方、職能要件書・職務基準書の作成方法
人事考課、考課者訓練
業務改善、業務マニュアル作成法
知っておくべき社会保険・年金の知識
労使関係管理について
人件費削減・リストラをどうすすめるか。
労働時間と就業管理について
モラールサーベイから見た職場風土とその改革
製造業における納期管理
製造業における生産管理 その１ 生産計画の立て方
製造業における生産管理 その２ 生産統制のやり方
製造業における生産管理 その３ 業務の標準化
製造業における生産管理 その４ 納期管理
製造業における生産管理 その５ コスト管理
製造業における生産管理 その６ 品質管理
製造業における生産管理 その７ ５Ｓの方法
ネットワークを利用した労務管理の手法
管理職のパソコン活用法
パソコンを活用した経営管理の方法
パソコンでつくる経営計画
簡単パソコン経営分析
簡単パソコン営業管理
簡単パソコン財務会計
簡単パソコン業績管理・予算管理
簡単パソコン給与計算
５万円あれば、すぐ導入できる!!小規模事業所のインターネット活用術 |